De acuerdo con la Comisión Económica para América Latina y el Caribe de las Naciones Unidas (CEPAL), mientras que a nivel global se destinaron US$190,000 millones en inversión privada para aplicaciones e infraestructura relacionadas con la inteligencia artificial el año pasado, en América Latina, esta cifra apenas llegó a aproximarse a los US$8,200 millones.

La inteligencia artificial es una disciplina que busca crear sistemas y programas capaces imitar, replicar o incluso superar las capacidades intelectuales humanas. Mediante la utilización de algoritmos avanzados, técnicas de aprendizaje automático y procesamiento de datos, la IA tiene como objetivo imitar el razonamiento, el aprendizaje, la percepción y la toma de decisiones que hasta ahora se consideraban exclusivas de los seres humanos.

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Si bien esta tecnología ha generado ciertos temores en cuanto a la posible sustitución de empleos y su impacto en la sociedad, su propósito real es complementar y potenciar las habilidades humanas, permitiendo a las personas abordar problemas más complejos y liberándolas de tareas tediosas y repetitivas.

Para Cristian Leal, Gerente de Application Management Service (AMS) de TIVIT Latam, la inteligencia artificial ofrece a las organizaciones una ventaja competitiva al impulsar la productividad, la eficiencia y la innovación, lo que les permite adaptarse mejor a un entorno empresarial en constante cambio y lograr mejores resultados. “Es importante tener en cuenta que, si bien esta herramienta ofrece muchas ventajas, también plantea desafíos éticos y sociales que deben abordarse de manera responsable”, manifestó.

¿Cómo la IA transforma las compañías?

Automatización de tareas:

La automatización de tareas a través de la IA es una solución valiosa para las organizaciones, al eliminar tareas repetitivas y tediosas que consumen tiempo y recursos, es decir, al liberar a los empleados de estas labores monótonas, se pueden enfocar en actividades más complejas y estratégicas que impulsan el crecimiento del negocio.

Este instrumento puede realizar tareas rutinarias de manera más rápida y precisa, mejorando la eficiencia y la calidad de los resultados como por ejemplo: En un almacén de logística, la IA puede controlar y optimizar los vehículos autónomos utilizados para mover productos, reduciendo la necesidad de supervisión humana y acelerando la entrega de pedidos.

Optimización de los procesos:

La optimización de los procesos es una búsqueda constante en el mundo empresarial para mejorar la eficiencia y calidad de los resultados. La clave para lograr esto radica en la disponibilidad de una gran cantidad de datos que permitan analizar una amplia variedad de variables y, de esta manera, automatizar los análisis.

Al procesar y entender los datos, la IA puede identificar patrones y tendencias que no serían fácilmente perceptibles por los métodos tradicionales, proporcionando así una visión más profunda y precisa de los procesos.

Un claro ejemplo sería en una fábrica de manufactura, la inteligencia artificial puede monitorear constantemente la maquinaria y detectar anomalías en tiempo real, lo que permite programar el mantenimiento preventivo y minimizar el tiempo de inactividad no planificado.

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Toma de decisiones informada:

La toma de decisiones informada es crucial para el éxito empresarial en un mundo competitivo y cambiante. La inteligencia artificial desempeña un papel fundamental en este proceso, al permitir el análisis de datos en tiempo real y proporcionar información valiosa. Además, ofrece recomendaciones basadas en el análisis de la data, anticipando riesgos y brindando estrategias óptimas.

En una empresa de inversiones, la IA puede analizar noticias financieras y datos del mercado en tiempo real, proporcionando recomendaciones basadas en el análisis para inversores y traders, lo que les ayuda a tomar decisiones más informadas.

Experiencia del cliente:

Se ve potenciada gracias al análisis de datos en tiempo real proporcionado por la inteligencia artificial en el chat de autoservicio. Al comprender las necesidades y preferencias de los clientes.
Esta herramienta puede ofrecer respuestas y soluciones personalizadas, mejorando la satisfacción y lealtad hacia la marca. Este instrumento esencial impulsa la excelencia en el servicio al cliente y brinda una ventaja competitiva en el mercado actual.

Imagen: Archivo ENTER

Los investigadores utilizaron un método novedoso de recopilación de datos para mostrar que los empleados son realmente menos activos y más propensos a cometer errores en las tardes y los viernes, donde el viernes por la tarde representa el punto más bajo de productividad laboral.

El estudio fue publicado en PLOS ONE, una editorial que permite a los investigadores acelerar el progreso en la ciencia y la medicina en tanto a la divulgación.

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De acuerdo con el documento los investigadores observaron las métricas de uso de la computadora de 789 empleados de oficina en una gran compañía de energía en Texas durante un período de dos años, del 1 de enero de 2017 al 31 de diciembre de 2018.

En la revista de divulgación científica, Eurekalert, reseña que “la mayoría de los estudios sobre la productividad de los trabajadores utilizan autoinformes de los empleados, evaluaciones de supervisión o tecnología portátil, pero estos pueden ser subjetivos e invasivos”, explica Mark Benden, profesor y jefe del Departamento de Salud Ambiental y Ocupacional.

“En cambio, usamos métricas de uso de la computadora, como la velocidad de escritura, los errores de escritura y la actividad del mouse, para obtener datos objetivos y no invasivos sobre los patrones de trabajo de la computadora”, asegura el investigador a Eurekalert.

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Luego los investigadores compararon patrones de uso de la computadora en diferentes días de la semana y horas del día para ver qué tipos de patrones surgieron.

Benden también señala que uno de los hallazgos más importantes es que el uso de la computadora “aumentó durante la semana y luego disminuyó significativamente los viernes (…). La gente escribió más palabras y tuvo más movimiento del mouse, clics del mouse y desplazamientos todos los días de lunes a jueves, luego menos de esta actividad el viernes”, señala otro de los investigadores.

El investigador concluye que estos resultados podrían “ayudar a líderes empresariales a medida que identifican estrategias para optimizar el rendimiento laboral y la sostenibilidad del lugar de trabajo”.

Imagen: Maria Casinos

SoftBank anunció un nuevo fondo de inversión para respaldar a las compañías que tengan fundadores afrodescendientes. El fondo, llamado Opportunity Growth Fund, es una contribución de SoftBank para equilibrar la balanza en las inversiones en el mundo tecnológico, pues según afirman actualmente solo el 1% de los fundadores respaldados por capital de riesgo son afrodescendientes. Así mismo, la mayoría del capital de inversión se destina a nuevas empresas con fundadores hombres.

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Marcelo Claure, director de operaciones de SoftBank, comentó que el fondo comenzará inicialmente con $100 millones de dólares, por lo que este monto podría ir en aumento en los siguientes meses gracias a los aportes de SoftBank o de otros socios. Además, el megafondo japonés dijo que no tomará una tarifa de gestión como es lo tradicional para las transacciones de fondo “sino que buscará poner la mayor cantidad de capital posible en manos de fundadores y empresarios de color”.

El director de operaciones señaló en el memorando que anuncia la decisión que el plan el 50% del fondo que acaba de abrir en otros fondos de oportunidades posteriores y una parte de las ganancias que se obtengan serían donadas a organizaciones que ofrecen oportunidades a personas afrodescendientes. Así mismo, comunicó que revaluaría la manera como se administra la contratación de las compañías de su portafolio y de SoftBank, y establecería un programa de diversidad enfocado en el liderazgo y los puestos en la junta.

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“Prometo hacer lo que pueda para ser un aliado efectivo para los afroamericanos que han estado luchando contra esta injusticia durante siglos. Solo reconociendo y actuando sobre el racismo, incluso las formas más sutiles, podemos esperar erradicarlo. De lo contrario, prospera en silencio”, escribió Claure.

Foto destacada: bruce mars en Unsplash

Enter Emprende es una categoría especial en alianza con .CO Internet. El dominio .CO es un patrimonio de todos los colombianos que se ha posicionado como los dominios más importantes a nivel global.

Apple

Para poder empezar operaciones comerciales, los primeros integrantes de la organización se vieron en la tarea de llenar un formulario con el nombre que tendrá la empresa. Se decidió que si no lograban pensar en un nombre mejor para las cinco de la tarde de la fecha límite para entregar el formato, la compañía conservaría el nombre de Apple. Y ya van más de 30 años.

Samsung

El fabricante del famoso Galaxy S6 ha recorrido un largo camino para ser una de las compañías más importantes del mundo el día de hoy, y su historia comienza con el significado de su nombre.

En las primeras versiones del logo de la compañía podemos ver una constante y esa es la presencia de 3 estrellas. El nombre Samsung significa precisamente eso, ‘tres estrellas’ las cuales simbolizan la cultura organizacional de la surcoreana cuando nació: ‘grande, numeroso y poderoso’. Claro está que la empresa nació como una distribuidora de alimentos.

Huawei

La empresa china le debe su nombre a una ingenioso juego de palabras. Flor, magnífico y China; los caracteres pueden significar cualquiera de estas tres cosas y el logo de la compañía es una clara muestra de esto. También es visible el orgullo nacional que tienen los directivos y fundadores de una de las empresas con más avances de telecomunicaciones en el mundo.

LG

Esta empresa empezó con el nombre de GoldStar, y cuando su compañía hermana Lak-Hui intensificó su relación con GoldStar nació Lucky GoldStar, cuyas iniciales eran por supuesto LG. Pasados los años el eslogan de la compañia pasó a ser ‘Life’s Good’, cuya contracción también se escribe LG. Actualmente la surcoreana manifiesta que su nombre hace referencia únicamente a su identidad como empresa y no a los anteriores significados que hicieron parte de la historia de la marca.

Nokia

Nokia es famosa por sus celulares prácticamente indestructibles, en especial aquellos modelos de antaño. Su nombre nace como un producto de la cercanía que tenía las primeras instalaciones al pueblo Nokia en Finlandia. La marca se constituyó oficialmente en el año 1871 y se convirtió en un orgullo nacional y líder en tecnología.

HTC

No es nada sorprendente que una compañía reciba el nombre de sus miembros fundadores a forma de acrónimo. En el caso de HTC su nombre se debe a la combinación de los nombres de dos de ellos: H.T. Cho y Cher Wang. Después de fundada, las letras del nombre de la compañía hicieron referencia por un tiempo a High-Tech Computer, pero eso fue solo una creativa forma de usar las letras que ya tenía la compañía.

Motorola

El primer producto bajo el nombre de Motorola fue un radio para automóviles lanzado en 1928, el cual utilizaba un innovador método para aprovechar la energía en batería del vehículo. El nombre es una combinación de la palabra motor con una tendencia en el nombramiento de productos que se vio bastante en la época: Moviola, Rockola, Pianola, etc.

Imágenes: Apple, Huawei, Samsung, Motorola, Nokia, LG, HTC.

El año pasado, gran parte de la atención mediática en torno a CES giró en torno a las pequeñas empresas que fueron financiadas gracias a Kickstarter u otras páginas de Crowdsourcing. Pebble Smartwatch, el reloj inteligente y proyecto más exitoso de toda la historia de Kickstarter, y Oculus Rift, las gafas de realidad virtual, nos dejaron más que impresionados. Y no es para menos, las ideas que vienen de la pequeñas empresas que se arriesgan a jugársela por el ‘crowdfunding’ muchas veces son extraordinarias y son capaces de demostrar que están marcando el territorio tan bien y tan contundentemente como lo hacen las grandes compañías.

Aunque algunos dirán que un Pebble o un Oculus Rift son una cosa de una vez en la vida y no volveremos a ver un caso como ese en CES, hay quienes creemos que vale la pena observar a los startups con detenimiento. Es momento, entonces, de revisar a esas pequeñas empresas que se mostraran en esta edición de la feria, para conocer un poco más de cerca algunos de sus proyectos. Muchos de estos vienen esta vez de la página Indiegogo, que tendrá su propio gran lugar como todos sus proyectos en la feria.

Glass Up

Hace unos meses les contamos que Glass Up lleva 2 años trabajando en la competencia de Google Glass. El producto de esta compañía italiana se dejará ver en este CES, con el objetivo de mostrar sus capacidades y buscar inversionistas. En términos generales, sus gafas funcionarán de manera se similar a como funcionan las de Google: Se sincronizarían con el teléfono y permitirían leer mails y mensajes de texto y localizarse con GPS.

A pesar de eso, los desarrolladores ya han explicado que la primera versión de su dispositivo no servirá para enviar datos, solo recibirlos. Esto quiere decir que a través de las gafas no se podrían escribir correos o mandar mensajes a una persona. Sin embargo, esta falta permitiría vender el producto mucho más barato que el de Google, lo que si puede inclinar la balanza a la favor de muchos usuarios interesados. Además, soluciona algunos de los problemas de privacidad que empañan los lentes de Mountain View. En el video a continuación pueden ver Glass Up en acción:

STEM

Quizá Kickstarter dejó a sus representantes más grandes en la edición del año pasado del CES, pero eso no quiere decir que nada se mostrará este año. STEM es un control desarrollado por Sixsense, que tuvo una acogida bastante grande cuando estaba recaudando fondos.

El proyecto se puso el objetivo de reunir 250.000 dólares, pero en total alcanzó 600.000. Sus creadores parten de la base de que nadie ha logrado perfeccionar los controles de videojuegos hasta ahora, por lo menos no en la manera en la que lo han logrado ellos.

Stem es un control que quiere llevar los detectores de movimiento a otro nivel que se no se ha visto hasta hoy. La idea es que sea utilizado en conjunto con las Oculus Rift para hacer la experiencia mucho más envolvente de lo que es con otros mandos. Funcionaría con una serie de sensores corporales, con los que las personas podrían llegar a interactuar con los mundos virtuales de manera que no se ha logrado hasta hoy.

El equipo anunció hace poco que estará en el CES mostrando su control y el funcionamiento del mismo. El prototipo lo pueden ver a la derecha.

ilumi

Ilumi puede ser el mejor ejemplo de este año para entender por qué las empresas pequeñas son necesarias para el progreso de la tecnología. Esta empresa cogió el el bombillo y la idea de la luz y la llevó a otro nivel. El proyecto solo intentó reunir 1.000 dólares en Indiegogo pero alcanzó a reunir 25.000, porque entusiasmó a muchos donantes.

Ilumi es un bombillo inteligente que se puede controlar a través de una aplicación para Android y iOS, que funciona con tecnología LED. Se conecta por Bluetooth con el dispositivo móvil para que el usuario pueda cambiar el color de la luz o programarlo para que, entre otras cosas, se prenda o se apague a una hora determinada, cambie de color para notificar sobre un correo o se sincronice con la música que está sonando. En CES 2014 la empresa estará mostrando su producto a todos los asistentes a la feria.

En este video pueden ver el bombillo en acción: