¿Tendremos algún día un equipo de desarollo compuesto exclusivamente por la IA? Aunque la IA ha revolucionado la eficiencia y automatización en diversas industrias, los ingenieros de software ofrecen un conjunto de habilidades insustituibles como lo son la creatividad, resolución de problemas e  innovación, atributos que la IA aún no ha podido replicar.   

A pesar de que la IA destaca en la automatización y manejo de grandes volúmenes de datos, así como la generación de pequeños fragmentos de código, los ingenieros de software desempeñan todaví un rol fundamental en la tarea de crear y mantener software: pensar creativamente y  resolver problemas a través de propuestas únicas.  

Dentro de las industrias tecnológicas se utiliza la IA para refactorizar y unificar códigos basados en una guía de estilo con el fin de crear pruebas unitarias. Sin embargo, se advierte que la IA no es fiable al 100% (ni siquiera al 80%). Los ingenieros deben comprobar dos veces las soluciones que la IA proporciona, ya que se debe tener en cuenta que trabaja con probabilidades lo que hace que sea propensa a imprecisiones. 

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En el mundo tecnológico el cual está en un constante cambio, algunos roles pueden verse afectados por la automatización, la demanda de habilidades especializadas y competencias fundamentales siguen aumentando. En la actualidad los ingenieros de software, expertos en manejo de datos, visión por computadora e IA/ML son más buscados que nunca en las industrias ya que necesitan personas con habilidad de crear, diseñar, mantener e implementar sistemas de software y sistemas de IA  adecuados a las necesidades de las organizaciones. Gestionar datos, mitigar riesgos, supervisar pruebas son solo algunas de las funciones que tienen los ingenieros para garantizar que los sistemas de IA funcionen de manera correcta, eficiente y sin sesgos.  

Pero para poder ser competitivos y mantenerse relevantes en el mercado laboral, los ingenieros deben centrarse en el continuo aprendizaje y la adaptación de las nuevas herramientas y marcos tecnológicos. Con esto en mente los ingenieros van a poder liderar el desarrollo tecnológico, una tarea que la IA, limitada por sus capacidades actuales, no puede realizar por sí sola.

Mientras la IA complementa y mejora el  trabajo de los ingenieros de software,  lo que es la creatividad el pensamiento crítico y las capacidades colaborativas son habilidades únicas que la IA no puede igualar, son estas competencias las que  garantizan que los ingenieros sigan siendo esenciales en la evolución tecnológica y el progreso social en el futuro previsible. 

¿Quieres aprender más sobre cómo la IA complementa las funciones de los desarrolladores?

Si tu respuesta es afirmativa entonces el enfoque educativo de la escuela de programación Holberton Coderise es perfecto para ti  ya que sus programas  se enfatizan en la importancia de dominar los fundamentos de la ingeniería de software , el desarrollo de habilidades en resolución de problemas, pensamiento crítico e innovación. Preparando a los estudiantes para enfrentar desafíos mediante un aprendizaje continuo el cual está alineado con las nuevas tendencias  y avances tecnológicos.  

Con la presencia de Holberton Coderise en más de 20 países y en más de 29 ciudades a nivel mundial distribuidas en todos los continentes y entrenando a miles de participantes anualmente, la escuela de programación de Holberton radica su compromiso compartido de formar profesionales preparados para aprovechar oportunidades en un entorno tecnológico en constante crecimiento y cambio dominado por la IA. 

Imágenes: Foto de Christina @ wocintechchat.com en Unsplash

Los programadores trabajarán en su proyecto final, un requerimiento que tiene el programa para terminar los primeros nueve meses de fundamentos en Holberton, creando una solución tecnológica en seis semanas a partir de una necesidad que estas compañías tengan actualmente. Las empresas que participaran en esta cohorte son: Tribe, Kiwi, Bomberbot, Skillshare, Quick, Vozy, Torre, Coderise, LaHaus, Sempli y Ayenda.

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Hoy, las empresas y cazadores de talento de desarrolladores buscan especialmente las experiencias que tienen y la creatividad al momento de solucionar retos reales, más allá de los textos. Por eso, esta es una oportunidad para los desarrolladores de Holberton para demostrar sus capacidades.

Es importante resaltar que las soluciones deben ser viables y las empresas pueden evaluar su implementación una vez aprobado el proyecto. Por su parte, los programadores podrán incluir la práctica en estas empresas dentro de sus hojas de vida o inclusive encontrar una oportunidad de trabajo como le sucedió a Kevin Giraldo.

Enter.co/dev  una colaboración con Coderise.org y Holberton School Colombia para promover la comunidad de programación en Colombia.

Imagen: Pakata Goh (Vía Unsplash). 

Coderise es un programa totalmente gratuito que inició hace tres años en la capital de Antioquia, y que ha desarrollado con éxito versiones en otra ciudades de Colombia y en Lima, Perú. Desde su creación ha graduado a más de 60 jóvenes en nivel básico de programación y emprendimiento tecnológico. En esta tercera edición, el programa contará con el apoyo de Ruta N y ViveLab Medellín como sedes del curso.

El curso traerá a emprendedores que servirán como mentores y guías para los jóvenes, tales como Andrés Barreto emprendedor e inversionista colombiano y uno de los cofundadores de la iniciativa; Hernán Aracena, CEO de oja.la, y Diego Guzmán CEO de Bankity, entre otros líderes de Venezuela, México, Colombia y los Estados Unidos.

Para iniciar el proceso de aplicación, ingresa a este enlace. Vale la pena mencionar que solo podrán participar jóvenes entre los 14 y 18 años, que tengan el permiso de sus padres.

Imagen: Rachel Johnson (Flickr)

Coderise, el programa donde se les enseña desde cero a programar y desarrollar aplicaciones web a estudiantes de los tres últimos grados de la educación básica secundaria, se expande. Además de preparar su tercera promoción en Medellín –que comenzará en septiembre– y la primera en Popayán, abrirá un piloto en Perú.

“Así, se incluye a toda Latinoamérica en el proceso de mejorar la calidad de la formación enfocando y preparando a los estudiantes desde el colegio a cultivar una vocación y detectar sus fortalezas”, asegura Andrea Cornejo, directora de Coderise.

En Popayán, en conjunto con la Corporación Creatic, Coderise formará a 20 jóvenes a partir del próximo 17 de junio. Los beneficiados tendrán la oportunidad de aprender a desarrollar sus propias aplicaciones web. Las inscripciones estuvieron abiertas hasta el 21 de mayo, y su comunicación más fuerte se hizo corriendo el voz a voz entre los colegios. Actualmente se lleva a cabo la etapa de selección.

El programa forma a los jóvenes en HTML 5, CSS, Javascript, Ruby on Rails y bases de datos. En cada versión mejora el currículo y se mantiene al día con los avances tecnológicos. Por eso, desde la segunda versión y en las que vienen, se incluye también instrucción en programación en hardware.

Al mismo tiempo, se trabaja en el lanzamiento de la tercera versión en Medellín, que se llevará a cabo con el acompañamiento de Ruta N. Las inscripciones se comunicarán oportunamente en la página web de Coderise, así que, si está interesado, hay que estar muy atento.

Imagen: bikerriderlondon (vía Shutterstock).

Pronto, 20 adolescentes talentosos de Medellín podrán aprender bases de programación y meterse de cabeza en el mundo del desarrollo Web y del emprendimiento tecnológico. Eso será posible gracias a Coderise, una iniciativa liderada por emprendedores hispanos que trabajan en el exterior, la cual quiere sembrar las semillas de una comunidad de creación tecnológica en Medellín.

Los muchachos aprenderán los fundamentos de HTML, CSS, Javascript, Ruby on Rails y bases de datos, crearán un producto innovador mínimamente viable y, según el sitio web del programa, “aprenderán a aprender” y a “identificar problemas en sus comunidades y a proponer soluciones basadas en software“.

La convocatoria comenzó el pasado 21 de agosto e irá hasta el próximo 21 de septiembre. Se llevará a cabo en dos etapas: primero los candidatos deberán llenar un formulario en el sitio coderise.org, tras lo cual serán entrevistados en Medellín. Los cursos durarán 8 semanas y comenzarán el 9 de octubre. Se harán los martes y los jueves de 5 a 8 p.m., y los sábados de 8 a.m. a 1 p.m..

La iniciativa espera obtener fondos por medio de ‘crowdfunding’. Para ello, abrieron una convocatoria en IndieGoGo, a través de la cual esperan recoger 25.000 dólares antes de que termine septiembre. A la fecha llevan 5.145 dólares.

Una camada de innovadores.

Según Juan Pablo Buriticá, uno de los mentores del proyecto, el objetivo es “ver si podemos crear un verdadero impacto social a través del emprendimiento tecnológico” y “entrenar una nueva clase de personas que pueden innovar con las herramientas que les podamos proveer“. Escogieron trabajar con gente de esas edades porque quieren enseñarles a emprender desde muy pequeños, antes de que se ‘deformen’ profesionalmente. “La pasión de una carrera que uno sigue comienza desde joven“, anota Andrea Cornejo, politóloga y gestora del proyecto.

La propia experiencia de Buriticá, hoy vicepresidente de desarrollo de Onswype luego de solo dos años en Nueva York, también es una motivación. “He podido crear una carrera a base del conocimiento que se ha compartido por otras personas, por la comunidad de desarrolladores y por la gente que se ha tomado el tiempo de compartir su conocimiento“, afirma.

Además, parte del asunto es encontrar talento entre esos jóvenes y abrirles las puertas. Coderise mantendrá una base de datos de oportunidades. Según Cornejo, “queremos proveerles a todos los jóvenes la oportunidad de seguir aprendiendo” después de que concluyan su paso por la academia, incluso ayudándoles a conseguir pasantías en lugares donde puedan continuar su proceso.

Pero no solo se trata de educar a los niños. La esperanza final del proyecto es ayudar a crear un ecosistema de emprendimiento e innovación que pueda generar negocios exitosos y crecimiento económico. “He podido ver cómo ha cambiado en solo tres años la economía de Nueva York, ver cómo muchas ideas se materializan a través de su implementación tecnológica“, concluye Buriticá.